گفتگوی مربیگری در سطح عاملیت توسعه جویان: توانمندسازی از درون در دنیای پرشتاب امروز، توسعه فردی و سازمانی بیش از هر زمان دیگری اهمیت پیدا کرده است. یکی از موثرترین رویکردها برای دستیابی به این توسعه، مربیگری یا کوچینگ است. اما مربیگری واقعی زمانی به اوج اثربخشی خود می‌رسد که بر "عاملیت" توسعه جویان استوار باشد. عاملیت به معنای توانایی و تمایل فرد برای انجام اقدامات مستقل، مسئولیت‌پذیری و هدایت مسیر رشد خود است. رویداد "گفتگوی مربیگری در سطح عاملیت توسعه جویان" با هدف توانمندسازی شرکت‌کنندگان برای تبدیل شدن به مربیان خود و دیگران، بر این مفهوم کلیدی تاکید دارد. ما باور داریم که هر فرد پتانسیل عظیمی برای رشد و پیشرفت دارد، اما برای شکوفایی این پتانسیل، نیاز به فعال کردن عاملیت درونی است. در این رویداد، ما به تفصیل به موضوعات زیر خواهیم پرداخت: عاملیت چیست؟ مدل‌هایی درباره سطوح عاملیت در افراد تکنیک‌هایی برای تسهیل‌گری ارتقای عاملیت در توسعه‌جویان